Quantos check-ins posso fazer por semana no Gympass?
Em todos os nossos planos o check-in é limitado a um por dia. Isso não impede que você faça musculaç Read More
É possível ter Gympass particular?
Márcio Vicente
2025-08-12 13:50:41
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O Gympass é um benefício corporativo exclusivo que pode ser adquirido pelas empresas e disponibilizado para seus colaboradores. Portanto, não é possível que você, como prestador de serviços que atua como PJ, faça a contratação diretamente com o Gympass.
Mas existe uma forma de você ter acesso ao TotalPass, que é um dos benefícios de saúde e bem-estar mais conhecidos no mercado, proporcionando os mesmos serviços que o Gympass.
Somos uma contabilidade que agrega benefícios aos serviços contábeis.
Por isso, clientes AccountTech têm acesso exclusivo aos planos do TotalPass, permitindo que você, prestador de serviços que atua como PJ, faça seu cadastro na plataforma e aproveite o benefício.
O TotalPass é uma excelente opção.
Com ele, você tem acesso a mais de 23 mil academias e estúdios espalhados por todo o Brasil, incluindo a Smart Fit, BioRitmo e Life360.
São mais de 250 atividades disponíveis, como musculação, pilates, fisioterapia, crossfit, ginástica e muito mais.
Além disso, o benefício dá acesso a milhares de psicólogos para terapia online.
A disponibilidade de cada um deles varia de acordo com o plano contratado.
Já o TotalPass possui os planos abaixo:
TP FREE: R$00,00
TP Go: R$39,90 por mês;
TP1: R$59,90 por mês;
TP1+: R$89,90 por mês;
TP2: R$119,90 por mês;
TP3: R$199,90 por mês;
TP4: R$299,90 por mês;
TP5: R$399,90 por mês;
TP6: R$599,90 por mês;
TP7: R$699,90 por mês.
Lisandro Machado
2025-08-09 09:04:56
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O Wellhub (Gympass) só pode ser adquirido se a sua empresa te oferecer.
Pensa assim: o Wellhub (Gympass) é como se fosse um benefício como Vale Alimentação ou Vale Refeição, ou seja, é direcionado pra colaboradores de empresas parceiras.
Você pode indicar a sua empresa, e nosso time vai entrar em contato.
Se você possui um plano ativo quando sair de uma empresa cliente do Wellhub (Gympass), você pode continuar usando o benefício, mas atente-se às condições abaixo.
Eu encontrei perfis nas redes sociais oferecendo plano pra pessoa física!
Não! Fique atento a golpes - os canais oficiais do Wellhub (Gympass) são esses.
Existe Wellhub (Gympass) para pessoa física?
Posso comprar um plano pra pessoa física ou MEI?
E a resposta é não!
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Bruno Freitas
2025-08-03 00:50:42
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Não vendemos planos diretamente para pessoas físicas.
Para usar o Wellhub, você precisa ser: Colaborador ou usuário de uma empresa que oferece o benefício.
Familiar de um colaborador de uma empresa que optou por estender o benefício aos familiares.
Em alguns casos, colaboradores que deixaram a empresa que oferecia o benefício podem continuar usando o Wellhub.
Se você for elegível, poderá assinar um plano exclusivamente pelo app Wellhub.
Ângelo Henriques
2025-07-22 15:17:12
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O Gympass — atualmente conhecido como Wellhub — é um benefício corporativo oferecido por empresas parceiras aos seus colaboradores.
Por essa razão, não é possível assinar o Gympass como pessoa física ou MEI.
Apenas os funcionários de empresas que contrataram o serviço para prática de atividades físicas e soluções para o bem-estar podem assinar os planos.
Se a empresa em que você trabalha não oferece o benefício, você pode indicá-la através de um formulário no site oficial para que o Gympass/Wellhub apresente uma proposta ao setor de recursos humanos.
Já as empresas interessadas em contratar o benefício devem entrar em contato com a plataforma e solicitar um orçamento.
As companhias pagam um valor de contrato com base na quantidade de empregados, enquanto cada colaborador desembolsa o preço da assinatura mensal do plano que escolher.
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Gabriel Gonçalves
2025-07-12 23:58:31
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No entanto, por se tratar de um benefício corporativo, o Gympass (Wellhub) não oferece seus serviços para pessoas físicas ou microempreendedores individuais (MEIs).
Não existe Gympass (Wellhub) para pessoas físicas ou MEIs.
Isso porque o serviço funciona como um benefício corporativo oferecido por empresas a seus funcionários e colaboradores, semelhante ao vale-refeição ou plano odontológico.
Desse modo, é necessário que a empresa contrate o serviço e o disponibilize para os empregados e, em alguns casos, para seus familiares.
Em alguns casos, é possível, ainda, adicionar dependentes, como parentes ou cônjuges, para usar o serviço.